Planejamento de Carreira



Serviços especializados para pessoas físicas desenhados sob medida – seja para reflexão mais estruturada de sua carreira ou para o reposicionamento no mercado de trabalho. São focados em reflexão, planejamento de carreira, outplacement, transição de carreira, recolocação profissional e posicionamento de marca profissional.

Proporcionamos um extenso trabalho de consultoria para profissionais, o qual inclui:

  • Análise de aspectos de desenvolvimento profissional;
  • Construção de cenários de empregabilidade no curto e médio prazo;
  • Mapeamento estratégico de oportunidades para assertividade nos processos de recolocação;
  • Portal 100% digital (cloud) para que o assessorado acompanhe em tempo real todas as ações de mercado gerada e administrada pela equipe de especialistas.


Trilha
Desenvolvimento

Trilha Self (Assessment)

Por meio do Programa de Assessment, temos por missão identificar e avaliar com eficiência as competências-chave e o potencial do assessorado.
Estudos mostram que as caraterísticas comuns entre as pessoas de alto desempenho são:

  • Autoconsciência: consciência sobre os talentos naturais / autoconhecimento;
  • Autenticidade: relativa a como se incorporam os talentos naturais na vida profissional e pessoal.

Se você focar nos seus talentos naturais a frase “ Dobro de desempenho com metade do esforço” se converte numa realidade na sua vida.
O DISC – ADV Advanced Profile Insight é uma ferrramenta que promove o autoconhecimento e da suporte no direcionamento da estratégia de carreira profissional e pessoal do individuo.

Trilha Coaching

Processo de coaching baseado nas descobertas da psicologia positiva, no qual o foco em resultados se dá principalmente por meio da ênfase colocada nas forças que uma pessoa tem e não em suas fraquezas.

As pesquisas da psicologia positiva foram iniciadas no final da década de 1990 pelo Dr. Martin E. P. Seligman – psicólogo, ex–presidente da APA (American Psychological Association) e professor na Universidade de Pensilvânia, que fundou um novo segmento na psicologia para focar as emoções e os traços positivos (em lugar de distúrbios e fraquezas).

O processo de coaching já é extremamente eficaz no aumento de resultados positivos para indivíduos, equipes e corporações. O positive coach ainda vai além, já que contribui para que as pessoas consigam alcançar de forma objetiva e duradoura a satisfação, o bem estar e a felicidade.

O positive coaching foca no aumento de conquistas e realizações, alegrias, emoções positivas, senso de missão e propósito, além de usar as forças e os talentos de cada indivíduo com o intuito de promover um desenvolvimento pleno e otimizado na vida pessoal e profissional.

As emoções positivas potencializam tanto a resiliência física quanto a afetiva e cognitiva, trazendo resultados tangíveis nas empresas, tais como: aumento da produtividade e performance organizacional, redução do absenteísmo, flexibilidade criativa e cognitiva e melhora na cooperação e colaboração.

Trilha Coaching PEF (Planejamento Estratégico Financeiro)

Este programa foca e trata os seguintes pontos:

  • A importância de se Organizar Financeiramente no período de transição de Carreira, lembrando que dinheiro Bem gerido da suporte emocional para enfrentar os novos desafios;
  • Relevância de organizar-se mentalmente para que seja possível também organizar-se financeiramente – Mind Set de autogestão financeira;
  • Avaliação financeira atual (diagnóstico e alternativas de ações imediatas);
  • Mercado financeiro e carteira de investimentos – entendendo alternativas de investimentos e meios de operacionalização;
  • Investimentos de geração de renda imediata;
  • Plano de ação.

Trilha
Recolocação Profissional

Trilha Express

Serviço customizado que engloba o projeto do Trilha Standard com suporte as oportunidades de mercado considerando um período mais curto de contrato.

Trilha Standard

Serviço que a Trilha Carreira desenvolve através de um trabalho de preparação do profissional e geração proativa de oportunidades no mercado.

O método utilizado pela consultoria consiste numa reflexão abrangente do momento atual do candidato (autoconhecimento), com a definição dos próximos passos de sua carreira. O atendimento prático do programa engloba planejamento estruturado de carreira, assessment, análise e formatação de um novo currículo, simulação de entrevista, boas práticas de networking, consultoria de Linkedin (Personal Branding) , definição de estratégias de mercado (cenários possíveis de empregabilidade) e mapeamento e prospecção ativa de oportunidades aderentes ao perfil do assessorado.

Trilha Premium

Considerado o mais completo dos serviços da Trilha, o Trilha Premium é indicado para executivos que necessitam de todo o apoio desde a etapa do planejamento, preparação de mercado até o mapeamento e prospecção de novas oportunidades, incluindo serviços adicionais como: Consultoria especializada em Personal Branding, consultoria de planejamento financeiro, simulação de entrevista e análise curricular em inglês (com profissional nativo) ,consultoria em empreendedorismo e consultoria de Imagem, Comportamento e Comunicação.

Trilha First Job

O Trilha First Job tem como objetivo orientar o estudante quanto a escolha de sua carreira profissional

Este programa é indicado para jovens que estejam cursando os últimos anos do ensino médio e/ou superior e que não decidiram por suas profissões e trilha de carreira.

  • 2 assessments (âncoras de carreira e DISC);
  • Análise e elaboração do CV;
  • Simulação de entrevista;
  • Linkedin e boas práticas de networking;
  • Visita ao menos a 3 ambientes profissionais para cada uma das 3 carreiras identificadas nas fases anteriores e avaliação realista das atividades cotidianas, principais desafios e possibilidades de crescimento que os profissionais devem designar ao estudante;
  • Definição final do planejamento de carreira (cenários de empregabilidade)

Trilha Digital

Serviço desenvolvido de forma remota incluído:

  • Análise e elaboração do CV;
  • Simulação de entrevista on line e gravada, com devolutiva;
  • Acesso a conteúdo exclusivo sobre gestão de carreira: Workshops, webinars, treinamentos e mentoria com especialistas.

Trilha PEC (Planejamento Estratégico de Carreira)

O Trilha PEC é indicado para profissionais que desejam uma reflexão estruturada e estratégica de sua carreira. Este programa inclui:

  • 2 assessments (âncoras de carreira e DISC);
  • Sessão de entendimento da trajetória profissional / próximos passos;
  • Análise e elaboração do CV;
  • Simulação de entrevista ;
  • Linkedin e boas práticas de networking;
  • Definição final do planejamento de carreira (cenários de empregabilidade).
  • 98.5

    Satisfação
  • 74.5

    Taxa média de recolocação
  • 1.000

    Projetos Desenvolvidos
  • 7.000

    Empresas Parceiras